#2. HR: Hứa thật nhiều, Hứa lèo cũng thật nhiều!

JobSeekers.vn 21/11/2016

Một trong những ức chế "kinh điển" của ứng viên là: "Phỏng vấn xong chờ hoài không thấy công ty trả lời đậu hay rớt". Thông thường thì sau khi phỏng vấn, các HR hay hẹn trong vòng 01 ~ 02 tuần sẽ thông báo kết quả, và gần như mặc định thì "không trả lời tức là rớt" (Cá biệt có nhà tuyển dụng liên lạc với ứng viên sau đó vài tháng để mời đi làm) Ứng viên gửi email ứng tuyển, HR không...

Read more

IT Jobs (Vietnam) – Slack Community – Hướng dẫn sử dụng

JobSeekers.vn 03/11/2016

Slack là một dạng "phòng chat" như Skype hay Yahoo, nhưng "pro" hơn, hiện đang được giới lập trình viên sử dụng rất nhiều, vì "communicating" thông qua Slack rất hiệu quả, giúp giảm thiểu lượng lớn email gửi/nhận hàng ngày, và thông tin tập trung + dễ dàng tìm kiếm hơn so với skype (Xin lưu ý - 01, JobSeeker.vn đang dùng gói miễn phí của Slack, nên chỉ lưu được 10,000 messages. Vì vậy,...

Read more

Tuyển HR Manager ở HCM

JobSeekers.vn 02/11/2016

For expanding the company operation in Vietnam, Netpower would like to hire a HR Manager who is in charge of following up daily activities and personnel matters. The HR manager will report directly to Head of Bussiness in Vietnam.

Read more

#1. Đi phỏng vấn Trễ, thậm chí là Trốn luôn

JobSeekers.vn 25/10/2016

Đề tài được than thở nhiều nhất trong "cộng đồng mạng HR" năm 2016 là: "Hẹn phỏng vấn ok hết rồi mà tới ngày tụi nó không tới". - Nhiều bạn ứng viên hủy buổi phỏng vấn mà không báo trước. Khi HR công ty gọi lại để hỏi thăm thì có bạn còn không bắt máy, thậm chí khóa máy luôn. - Một số bạn khác thì lịch sự hơn, alo báo không đi phỏng vấn đúng 10 phút trước giờ G - Một số bạn khác, trưa nay...

Read more

Làm headhunter là làm cái gì?

JobSeekers.vn 28/09/2016

Bài này mình copy lại của Mr Thắng Nguyễn hồi lâu rồi, không nhớ chính xác là copy từ đâu, nhưng bài viết rất tổng quát và đầy đủ, có thể dùng làm tài liệu training cho headhunter mới vào nghề, hay cho các bạn muốn tìm hiểu về mảng này. Cá nhân mình thì không có quen với Mr Thắng Nguyễn này, nhưng theo profile cá nhân, thì Mr Thang đang là Branch Manager cho bên công ty headhunting...

Read more

Cách viết Job Description tuyển dụng mảng IT

JobSeekers.vn 14/09/2016

Bài này mình hướng tới các bạn chưa có kinh nghiệm viết Job Description (JD), và tuyển dụng trong mảng IT thôi. Viết JD tuyển dụng cũng giống việc bạn viết quảng cáo. Tuỳ vào đối tượng người đọc, nơi đăng tuyển, etc mà có những cách biết, trình bày bố cuc, nội dung dài ngắn khác nhau, thậm chí cả "giật tít câu view" nếu cần. Quy trình: Quy trình làm cái JD khác nhau theo từng công ty....

Read more

Blog

Mới ra trường – Kinh nghiệm, chuyện con gà – quả trứng

- Sinh viên: Mới ra trường, mà các công ty đều đòi hỏi phải có kinh nghiêm mới tuyển, phải cho tụi em làm thì mới có kinh nghiệm chớ. - Công ty: Thế giờ tuyển vào, đào tạo xong mấy anh chị...

Read more

Meetup: Những gút mắc trong tuyển dụng mảng CNTT (Thứ 7, 30/9/2017)

Meetup: Những gút mắc trong tuyển dụng mảng IT Chi tiết: Giao lưu giữa các anh chị phía employers (HR, recruiter, headhunter, maanager ..) và phía ứng viên (dev, qc, ...) để hiểu nhau hơn về...

Read more